就业指导中心副主任校内竞聘启事

为进一步夯实学校就业育人工作体系，助力学校 “双优高校” 建设，拓宽校企合作资源、提升学生就业质量、做强就业品牌赛事，优化就业工作队伍结构，现面向学校校内在岗教职工公开竞聘就业指导中心副主任岗位，具体事项公告如下：

一、岗位基本信息

（一）岗位名称：就业指导中心副主任

（二）招聘范围：校内教职工

（三）岗位性质：管理岗

二、主要工作职责

（一）对外联络与企业对接

负责中心对外联络工作，与用人单位、行业协会、产业园区保持常态化对接，建立并维护校企合作关系，畅通校企沟通渠道。

（二）协助访企拓岗

协助开展访企拓岗专项行动，走访拓展优质企业，开发就业岗位与实习资源，服务学校双优建设。

（三）协助举办招聘会、宣讲会

协助组织举办校园招聘会、宣讲会，做好企业邀请、毕业生发动、现场统筹与后续对接工作。

（四）组织学生岗位行业分析大赛

负责组织学生岗位行业分析大赛，统筹赛事策划、动员组织与指导推进。

三、竞聘条件

（一）政治素养过硬：拥护党的教育方针，热爱教育事业，恪守师德师风，责任心、执行力强，作风严谨踏实，服从学校工作安排。

（二）学历资质要求：具有硕士研究生及以上学历，专业不限，教育学、管理学、人力资源、经济产业类相关专业优先。

（三）工作经验要求：具备2年及以上全职企业工作经验。拥有广东本地企业、行业协会、产业园区优质资源者优先。

（四）行业认知要求：熟悉广东省及粤港澳大湾区主流产业、重点行业、企业业态及就业市场现状，了解本地企业用人标准、岗位需求、产业发展趋势，具备成熟的行业资源拓展基础。

（五）综合能力要求：具备优秀的对外商务沟通、谈判对接、资源整合能力，善于统筹专项工作，抗压能力强，具备创新工作思维，能高效推进各项就业重点工作落地。具备数据分析、行业调研能力，或有大学生就业类、职业规划类赛事组织指导经验者优先。

（六）基本素养要求：身体健康，能胜任岗位日常管理、外出对接、赛事统筹等工作。

四、竞聘方式

受理报名时间：2026年11月19日截止。

竞聘者请填写《广州南方学院公开招聘行政教辅人员自荐表》，连同身份证、学历学位证书、职称证书、职（执）业资格证书及工作经历证明等相关材料扫描件发送至nfrecruit@nfu.edu.cn，邮件主题命名为：姓名+竞聘就业指导中心副主任。

五、联系方式

联系人：何老师

联系电话：020-61787289

广州南方学院人事干部处

                          2026年11月9日