试用期转正考核流程 （一）流程描述：教职工试用期转正考核说明。（二）适用范围：新入职教职工。（三）具体流程：1.新入职教职工根据《广州南方学院新入职教职工试用期管理办法》，在新入职教职工试用期满前1个月组织开展试用期考核工作，填写《广州南方学院新入职教职工试用期考核转正申请表》，按申请表报有关部门签字审核。2.考核工作结束后，相关表格及附件由人事干部处归档保存，教职工转正考核流程办结。  

出具各类人事证明材料负责岗位：人事服务岗（一）证明材料类型：介绍信、在职证明、收入证明、未婚未育证明、已婚未育证明、生育证明。（二）办理途径：一站式服务平台。（三）具体操作流程：1.申请人登录一站式服务平台，点击“网上办事->开具证明->人事证明相关申请”中的开具证明申请流程，点击“在线申请”，进入“人事证明相关申请”页面。2.申请人选择证明类型，并下载相关证明材料模板，填写相关信息后点击“上传文件”上传。...

教职员离职申请手续办理负责岗位：人事服务岗（一）办理途径：一站式服务大厅（二）具体操作流程：一、离职申请及审批流程1.申请人在一站式服务大厅-人事服务填写教职员离职申请，提交至人事干部处审核，填写办理意见。2.单位负责人批示同意后，提交人事干部处业务负责人审批并流转。3.经所在单位分管校领导、分管人事校领导批示同意后，即可完成离职申请。4.离职审批结束不能等同人事部门开具的《离职证明》的法律效力。5.人事干部处经手人负责跟进并督促离职申请人及时办理各项离校手续流程。...

办理应届生（含暂缓）人事代理 负责岗位：人事服务岗（一）办理条件：全日制本科、研究生应届毕业生或取消暂缓就业毕业生。（二）办理流程：1.申领接收函（1）申办人入职时与学院签署三方协议，并提交就业推荐表给人事干部处。（2）人事干部处在三方协议上加盖人事公章，邮寄至广东省人才市场盖章。（3）广东省人才市场在三方协议上加盖主管部门印章，并申领接收函；人事干部处通知申办人领回资料。2.办理报到证（1）申办人持就业协议和接收函到毕业学校就业指导中心开具报到证，...

非应届生办理档案挂靠南方人才市场 负责岗位：人事服务岗（一）申请条件：具有人事档案的大专、本科、研究生毕业生，因工作调动、离职、评定职称、计算工龄等原因，需要将个人档案托管到南方人才市场的，可以申请办理。（二）申请流程：1.向人事干部处提供档案所在单位信息。2.到人事干部处领取调档函或商调函。3.本人或者代办人将调档函或商调函交到档案所在单位办理档案调出手续。4.建议由转出地档案管理机构通过机要传递。

院内岗位调动负责岗位：人事服务岗适用范围：非教师岗位间调动。非教师岗与教师岗之间不适用。办理途径：一站式服务平台。具体操作流程：1.申请人登录OA系统，点击“菜单->工作审批->新建工作”中的非教师岗位调转申请流程，点击“快速新建”，进入“中山大学南方学院非教师岗位调转申请表”页面。2.申请人填写相关信息后，提交所在单位负责人签署意见。3.由人事组织部核定申请转入单位编制，并填写申请人近年的考核情况。4.流程逐步发送至申请转入单位负责人、...

引进在职人才入户申办指南负责岗位：人事服务科（一）办理条件：符合《广州市引进人才入户管理办法》第五条规定条件的在职人才。具体参考：http:www.gz.gov.cn/gfxwj/sbmgfxwj/gzsrlzyhshbzj/content/post_5487922.html（二）办理方式：1.全流程网办2.网报地址：https://gzrsj.hrssgz.gov.cn/vsgzhr/login_home.aspx（三）申办材料：1.必备材料（1）户口簿等身份资料。（户口簿或户籍证明，户口簿需提供首页和本人页。）（2）落户地址材料。...

从化人才服务办公室集体户口办理计生证明负责岗位：综合管理岗（一）办理条件：申请人户口在从化人才服务办公室，没有违反计划生育政策，并且已经办理了结婚登记手续，在计划内怀孕的，可以申请办理。（二）办理流程：1.申请人本人携带身份证原件、学历或学位证书原件，到从化人才服务办公室借出本人户口卡。2.申请人本人携带夫妻双方身份证原件、配偶方户口本原件、双方结婚证原件、配偶方户口所在街道一级计生证原件，前往街口计生办申办。...

办理户口迁入（异地人才引进）负责岗位：综合管理岗准入条件1.年龄50周岁以下，具有正高级专业技术资格。2.年龄45周岁以下：（1）博士研究生学历或博士学位；（需通过学信网或省教厅鉴定）。（2）经教育部认证的国（境）外博士学位。（3）副高级专业技术资格。（4）高级技师职业资格（一级）。3.年龄40周岁以下：（1）硕士研究生学历或硕士学位（需通过学信网或省教厅鉴定）。（2）经教育部认证的国（境）外硕士学位。(3)技师职业资格（...